10月15日，区人力资源市场举办了“服务百企百日行动”专场现场招聘会，共31家企业前来参会，招聘岗位数255个，共需求人数3045人。虽然上午一直下着雨，但是前来参加招聘会的企业人员和求职者们依然热情高涨，早早就前来现场，双方都做足了准备，迎接对方的洽谈。参会企业中，制造业...

10月15日，江苏省劳动经济研究中心携南通市劳动就业管理中心培训科有关领导赴我区调研就业培训业务开展及省一体化平台上线后运行情况。区劳动就业管理中心、就业培训科相关负责人出席会议。座谈会上，区劳动就业管理中心副主任杨李介绍了我区职业技能培训工作开展进度、亮点做法、...

为充分发挥就业见习对高校毕业生就业的推动促进作用，有效缓解就业结构性矛盾，根据《关于转发南通市人力资源和社会保障局的通知》文件精神，按照“自愿参加、政府补贴、注重实效”的原则，经单位申请、资料评审、实地考察等相关程序，区人社部门不断扩大就业见习基地规模，丰富就...

就业是民生之本、稳定之基、安国之策、和谐之源。为积极响应《省人力资源社会保障厅等部门关于印发＜江苏省公益性岗位开发管理办法＞的通知》，通州区人社局结合自身实际，联合区财政局制定印发了《南通市通州区公益性岗位管理办法》（通人社〔2021〕31号），切实加大公益性岗位的...

近年来，随着我区重大项目建设的加快推进、企业的迅猛发展，企业“招工难”凸显，为缓解企业“招工难”问题，区人社部门及时出台科学合理有效的聚人才稳就业政策，与劳动力资源丰富地区建立长期劳务合作关系，加强与职业院校的校企合作。走出去进行人力资源引进交流对接是我们为缓...