为贯彻落实省、市人社部门对就业创业工作的系列决策部署，大力实施创业带动就业示范行动，全力营造创新创业良好氛围，2022年，区人社局深入开展“创响江苏”主题系列活动，积极参与第五届“中国创翼”创业创新大赛江苏省选拔赛暨“创响江苏”创业创新大赛。近日，我区申报的“培育‘工人’成‘工匠’”项目荣获该赛劳务品牌专项赛提名奖。

大赛分为主体赛（制造业项目组、服务业项目组）和专项赛（青年创意专项赛、乡村振兴专项赛和劳务品牌专项赛）。3月至今，区劳动就业管理中心市场科、创业就业科高度重视，将大赛作为推进“双创”工作的一项重要举措和营造全社会支持创业创新浓厚氛围的关键抓手，广泛宣传发动、组织报名初审，按照市级推荐和省级线上评审的阶段流程实施推进。

“培育‘工人’成‘工匠’”项目由张晓耿担任第一创始人。2019年，他顺应产业工人改革大潮，成立了南通达兴人力资源有限公司。公司依托南通四建建立的项目管理等平台，对产业工人队伍进行信息化管理提供要素支撑。依托南通四建自主开发的建筑工人产业技能培训网络平台，让一线劳务人员充分利用碎片化时间随时随地接受安全教育和技能培训，大大提升了劳动技能。

此外，南通海晴医药科技有限公司报送的“医药及其中间连续流反应制造新装备新技术”项目获得省级主体赛制造业项目组提名奖、市级二等奖，通州区人社部门获优秀组织奖。今后，区人社局将继续以大赛为契机加大对获奖项目的支持力度,做好典型宣传和政策扶持等工作，努力在技术革新、市场开拓、品牌打造、带动就业等方面取得更大进步，扶持项目行稳致远。

区人社局（陆晓健 沈婷）