因工作需要，通州区疾病预防控制中心面向社会公开招聘编外工作人员。现将有关招聘事项公告如下:

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。

二、招聘岗位及计划

面向全社会公开招聘2名编外男性驾驶员，主要从事车辆驾驶工作。

三、招聘条件

1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法、爱岗敬业。

2.身体健康、责任心强，能吃苦耐劳，并有较强的服务意识和奉献精神。

3.25岁至50岁(1996年6月30日至1971年6月30日之间出生)，身高1.65米以上的男性公民。

4.具有高中(中专)及以上文化程度。

5.具有C1及以上驾驶证;

6.驾驶技术良好。无犯罪记录，无酒驾、毒驾行为，未发生过严重的交通事故，三年内无因违章驾驶吊销驾照情况。曾受到治安处罚、因犯罪受过刑事处罚的、有吸毒史的及涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的不得报考。

7.需5年以上驾龄，有机关事业单位或企业从事驾驶员工作经历的优先。

8. 同等条件下，退伍转业、复员军人、中共党员优先。

四、报名方式

(一)报名时间

2021年7月8日--7月12日，上午：8:00～11:30，下午：14:00～17:00。

(二)报名地点

区疾病预防控制中心(南通市通州区金沙街道金北路39号)

联系人:徐飞宇   电话:0513-86512630

(三)报名程序及资格审查

1、明确要求。报考者认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容。

2、符合招聘对象和条件者报名时提供下列材料

(1) 南通市通州区疾控中心公开招聘编外人员(驾驶员)报名表;

(2)持本人身份证、户口簿、学历证、驾驶证、转业(复原、退伍)证、中共党员证明原件及复印件，近期2寸彩色免冠证件照2张。

3、资格审查

按照招聘条件和报名要求对报名人员进行资格审查，合格者电话通知领取准考证。

五、考核

考核采用综合面试形式，主要考核应聘人员的实际操作能力、举止仪表、语言表达和解决实际问题的能力和素质。按面试得分高低排序确定体检人员。

六、政审和体检

1.体检:到指定医院指定项目进行体检，费用由报考人员自行承担。因体检不合格而产生的名额空缺，则按照总成绩从高到低依次递补一次(如总成绩相同，操作成绩高者优先)。

2.政审:南通市通州区疾控中心按照相关程序负责组织对体检合格人员进行考察。考察不合格者，取消拟聘用资格，所缺名额依次按程序递补。

七、公示

拟聘用人员名单在通州区政府门户网上公示7个工作日。公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，所缺名额依次按程序递补。

公示期间接受社会举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或者其他方式反映问题不予受理。(举报电话:0513-81659082)

八、聘用及有关待遇

1.用工方式

拟聘用人员经公示无异议者，与南通市通州区宏达劳务技术开发公司签订劳务合同，劳务派遣至南通市通州区疾病预防控制中心工作。合同期两年，试用期两个月。试用期内被证明不能胜任岗位职责者，由南通市通州区宏达劳务技术开发公司与其解除聘用合同。劳动合同期满，经考核合格可以继续聘用。

2.工资待遇

每月工资3000元左右，绩效考核按月发放。

九、其他事项

1.资格审查贯穿整个公开招考工作的全过程。凡发现与公告不符、弄虚作假等行为随时取消其应聘资格。

2.特别提示:新冠肺炎疫情防控期间，请考生认真做好个人防护。考生在考试当天应全程佩戴一次性医用口罩，凭有效本人居民身份证和准考证进入考场，入场时要出示“苏康码”，“苏康码”为绿码且经现场测量体温正常(<37. 3℃) 并无干咳等异常症状者方可进入考点，其中来自疫情重点地区(指中、高风险地区或有本土病例发生的地区)旅居史的考生还应当持7天内核酸检测阴性证明。瞒报、谎报人员将承担法律责任。

附件：

    南通市通州区疾控中心公开招聘编外人员(驾驶员)报名表.doc

                南通市通州区疾病预防控制中心

                  2021年7月7日