为抢抓春节期间劳动者返乡黄金期，搭建企业与劳动者供需桥梁，2月19日，通州区“春风行动”新春综合性公益招聘会在区人力资源市场举行。区领导佘德华出席。

从技术人才到普工，从传统行业到新兴业态……102家企业带来了452个岗位，岗位需求人数4656人，涵盖了新材料、新能源、智能装备、高端纺织等多个领域，吸引了众多求职者前来咨询交流，不少求职者现场投递或填写简历。区人社局联合残联、妇联等多部门专设政策咨询台，方便广大求职者了解相关政策。

为了实现稳就业增民生福祉、保用工促企业发展、提热度强市场信心的目标，今年初，通州区出台“助企兴‘龙’”政策，其中，支持企业招工引人、加强用工服务保障两条措施，给企业和求职者带来了满满的诚意。

区人力资源和社会保障局局长李锐介绍：“我们是对企业这一块，他每招一个职工，我们给予1500元/人的一个补贴，这个补贴政策在我们全市也是比较靠前的一个政策。另外还有一个就是我们对企业从外地招引的一些员工到企业来上班，我们给予交通补助，每一个员工给予60%的交通补助。“

据悉，此次招聘大会为期半天，入场求职者达4160人，网络浏览量7145人次，达成就业意向509人。2024年，全区预计将举办春风行动系列招聘活动36场，另外携通州区用工企业大户赴云南、贵州、陕西汉中等地开展劳务协作。除了进行线上、线下日常招聘活动和赴外招聘，1月下旬至4月初，还将组织专场直播带岗，服务残疾人、退役军人等重点群体。