“双随机，一公开”专项检查行动近期已进入尾声阶段，区人社局坚持“三个不”指导执法行动。

一是检查行动不敷衍。专项行动中，大队对抽取的百家企业进行了逐一上门突击检查，检查内容力求细致全面、规范严谨，以约谈企业负责人、查阅企业相关资料、询问企业劳动者等多种形式，重点检查用人单位劳动合同签订、社会保险缴纳、职工休息休假、工资发放及童工使用等情况。大队严格按照抽查工作相关程序和要求，现场如实记录，详实填写记录表，对发现的企业用工不规范的现象，及时指出存在问题并给出整改建议，由检查对象负责人签字盖章确认。

二是宣传指导不忽略。抽检过程中，大队坚持执法与普法、检查与帮扶相结合。对企业容易忽视的、易发频发的用工问题进行分析提醒，积极宣传劳动保障法律法规和规章。尤其是对小作坊、小加工厂进行重点关注，与其负责人深入交谈，解答企业在用工方面的疑难困惑，针对存在的用工隐患主动给出整改建议，帮助企业提高用工规范意识，增强用工规范自觉性。

三是事后整改不放松。专项检查行动虽告一段落，但整改工作仍任重道远。下一步，大队将对抽查行动中发现问题的企业进行督促整改，并进行回访检查，同时加强对用工单位的日常巡查及用工规范方面的宣传教育，做好发现问题、解决问题、预防问题的完整闭环，积极营造良好、规范的用工环境。

（胡玉锋 郝睿婕）