屠荣生教授为我区企业高管授课
屠荣生教授是应用心理学领域专家，有长期丰富的企事业单位心理学培训的实践经验。在为期两天的讲学中，屠荣生教授系统讲授了“让人人都积极——员工激励的心理学原理和方法”、“有‘智’者事竞成——问题解决与思维创新心理训练”两个专题，全面剖析了经典激励理论的魅力、形形色色的励人术、员工激励新趋势、问题解决与管理者IQ提升、影响问题解决思维过程的心理因素、问题解决的心理学方法论、思维创新与创造性解决问题等内容，他指出以人为本的管理核心就是员工激励和管理沟通的艺术，而管理沟通的最高境界就是激励，员工激励心理是每一位管理者都必须学习和掌握的一门管理艺术。
通过学习，我区企业高管从心理学角度体会到员工激励的重要性，较好的掌握了员工激励的基本理论和原理。此次培训，有效提升了我区企业高管对管理心理学的认识，推动我区企业高管正确运用激励方法，更好的发挥每位员工的积极性，以加快实现企业的跨越发展。
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