1.负责市场调研和需求分析，销售任务目标制定及完成。 2.负责案场销售团队的组建及对销售人员的培训、考核等相关工作； 3.负责督促销售人员日常工作、组织会议进行交流、鼓励士气，协助项目负责人，做好各项相关工作。 任职资格： 25-40周岁，2年以上房地产行业销售经验，对产品定位、市场变化、销售管理有较高的敏感度和前瞻性，具有较强的项目销售能力；具有较强的人际关系处理能力和突出的团队管理能力。